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◆□◆□◆ とちぎ産保ﾒﾙﾏｶﾞ第148号(令和2年4月17日発行）
□◆□◆□　ﾎｰﾑﾍﾟｰｼﾞ　http://www.tochigis.johas.go.jp
発行：独立行政法人　労働者健康安全機構　栃木産業保健総合支援ｾﾝﾀｰ
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【ご挨拶】
令和2年4月1日付けをもって､栃木産業保健総合支援ｾﾝﾀｰ副所長に着任しました
斎藤敏男と申します｡3月までは宇都宮労働基準監督署で労働災害防止･健康管理対策に
かかる業務を担当しておりました｡

健全な企業経営を行っていく上で､従業員の健康なくして､安全で快適な職場環境を
作ることは困難であると考えております｡

各事業場におかれましては､新型ｺﾛﾅｳｲﾙｽ感染症拡大に伴い､過去に経験した
このない異常事態が続いているところでありますが､当ｾﾝﾀｰとしても事業場におけ
る従業員の健康確保､自主的な産業保健活動の活性化のため､少しでもお役に立てるよ
う業務に邁進していく思いでありますので､引き続きよろしくお願いいたします｡

□■□■□■□■□■□■ＩＮＤＥＸ■□■ 本号の主な内容 □■□■□■□■□■□■

１．【お知らせ】

２．【産業保健関係情報】

３．【産業保健ｾﾐﾅｰのご案内】

４．【認定産業医研修のご案内】

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１．【お知らせ】

☆ 労働者健康安全機構からのお知らせ
｢今月の現場から（保健師ｺﾗﾑﾘﾚｰ）｣のご紹介
　労働者健康安全機構のﾎｰﾑﾍﾟｰｼﾞの中にある｢治療と仕事の両立支援｣のｳｪﾌﾞ
ﾍﾟｰｼﾞに｢今月の現場から｣という名称で｢保健師ｺﾗﾑﾘﾚｰ｣が掲載されていま
す｡
https://www.ryoritsushien.johas.go.jp/
（｢保健師ｺﾗﾑﾘﾚｰ｣は毎月更新されております｡）

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２．【産業保健関係情報】

（詳細についてお知りになりたい場合は､担当する機関等へ直接お問合せ下さい｡）

〇 宇都宮市のﾎｰﾑﾍﾟｰｼﾞに｢職場における健康づくり応援ｻｲﾄ｣が開設されまし
た｡
　 ｢職場における健康づくり応援ｻｲﾄ｣は､従業員の健康づくりに取り組む事業主や
健康管理担当者の方などが職場の健康づくりに取り組む際に役立つ情報を提供します｡
　職場における健康づくりにお役立てください｡
　 https://www.city.utsunomiya.tochigi.jp/kurashi/kenko/1018704/index.html

○ 働く人のﾒﾝﾀﾙﾍﾙｽ･ﾎﾟｰﾀﾙｻｲﾄ『こころの耳』
　　働く人のﾒﾝﾀﾙﾍﾙｽ･ﾎﾟｰﾀﾙｻｲﾄ『こころの耳』は､厚生労働省委託事業
として､社団法人日本産業ｶｳﾝｾﾗｰ協会が受託して開設しています｡
（社団法人日本産業ｶｳﾝｾﾗｰ協会こころの耳ﾎﾟｰﾀﾙｻｲﾄ運営事務局）
　 　http://kokoro.mhlw.go.jp/

○ 事業場における治療と仕事の両立支援対策
〜病気になっても仕事を続けられる職場環境を作りましょう！〜
http://www.tochigis.johas.go.jp/compatibility/index.html
【治療と仕事の両立支援申込書】
　 　http://www.tochigis.johas.go.jp/intro/application/application.html

○ ｽﾄﾚｽﾁｪｯｸ実施ﾌﾟﾛｸﾞﾗﾑ利用に関するｺｰﾙｾﾝﾀｰをご利用下さい｡
実施ﾌﾟﾛｸﾞﾗﾑ利用に関するｺｰﾙｾﾝﾀｰ
　 電話番号：０１２０−６５−３１６７（ﾌﾘｰﾀﾞｲﾔﾙ：通話料無料）
　開設時間：平日１０：００〜１７：００（※祝日､年末･年始は除く）

○ ｽﾄﾚｽﾁｪｯｸ制度の導入の支援について
　 　平成２７年１２月１日から施行されました｢ｽﾄﾚｽﾁｪｯｸ制度｣について､当
支援ｾﾝﾀｰでは､導入等の支援を行っていますので､是非ご利用下さい｡
【ﾒﾝﾀﾙﾍﾙｽ支援申込書】　
　 　http://www.tochigis.johas.go.jp/intro/application/application.html

○ 産業保健（ﾒﾝﾀﾙﾍﾙｽ対策を含む）に関する相談窓口のご利用について
　　 当支援ｾﾝﾀｰでは､産業保健（労働衛生）についてはもとより､ﾒﾝﾀﾙﾍﾙｽ
対策に関する窓口相談（実地相談）を無料で実施しています｡
　･ﾒﾝﾀﾙﾍﾙｽ対策にどのように取り組んだら良いか
　 ･ﾒﾝﾀﾙ不調者に対して､どのように対応したら良いか（復職に際して､どうした
ら良いか）
　 といったご相談等がありましたら､お気軽に電話等にてご相談ください｡相談日の担
当は､当支援ｾﾝﾀｰのﾎｰﾑﾍﾟｰｼﾞをご覧ください｡
【産業保健相談員･相談日案内】　
　　http://www.tochigis.johas.go.jp/intro/counselor/

○ ﾒﾝﾀﾙﾍﾙｽ対策に係る個別訪問支援等のご利用について
　　 当支援ｾﾝﾀｰでは､｢産業ｶｳﾝｾﾗｰ｣｢臨床心理士｣｢社会保険労務士｣の
資格を有された方を｢ﾒﾝﾀﾙﾍﾙｽ対策促進員｣として委嘱して､このﾒﾝﾀﾙﾍ
ﾙｽ対策促進員が個別に事業場に赴いて､
　･個別訪問支援
　 ･管理監督者向けﾒﾝﾀﾙﾍﾙｽ教育（ﾗｲﾝ教育）
･若年労働者向けﾒﾝﾀﾙﾍﾙｽ教育（ｾﾙﾌｹｱ教育）
の支援を実施しています｡
　　 令和２年度も､ﾒﾝﾀﾙﾍﾙｽ対策全般の個別訪問支援に加えて､｢ｽﾄﾚｽﾁｪ
ｯｸ制度導入｣等に係る｢個別訪問支援｣及び｢管理監督者向けﾒﾝﾀﾙﾍﾙｽ教
育｣も実施いたしますので､是非､ご利用ください｡
支援又は教育を申し込まれる場合には､当支援ｾﾝﾀｰのﾎｰﾑﾍﾟｰｼﾞの｢ﾒﾝﾀ
ﾙﾍﾙｽ支援申込書｣により申込み下さい｡
【ﾒﾝﾀﾙﾍﾙｽ支援申込書】　
　 　http://www.tochigis.johas.go.jp/intro/application/application.html　

○ 新型ｺﾛﾅｳｲﾙｽ感染症について（厚生労働省ﾎｰﾑﾍﾟｰｼﾞ）
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000164708_00001.html

○ 会社に雇われている外国人の皆さんへ
（新型ｺﾛﾅｳｲﾙｽ感染症に関する情報　やさしい日本語版）
https://www.mhlw.go.jp/haishin/u/l?p=K9X3K9ikdesESyi5Y

○ 新型ｺﾛﾅｳｲﾙｽ感染症の大規模な感染拡大防止に向けた職場における対応につい
て労使団体に要請しました
　（職場における新型ｺﾛﾅｳｲﾙｽ感染症の拡大を防止するためのﾁｪｯｸﾘｽﾄ）
https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_10631.html

○ 令和２年｢STOP！熱中症　ｸｰﾙﾜｰｸｷｬﾝﾍﾟｰﾝ｣を実施します
https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_10430.html

○ ｢高年齢労働者の安全と健康確保のためのｶﾞｲﾄﾞﾗｲﾝ｣
（ｴｲｼﾞﾌﾚﾝﾄﾞﾘｰｶﾞｲﾄﾞﾗｲﾝ）を公表します
https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_10178.html

○ 栃木県内の労働災害発生状況及び死亡災害事例
https://jsite.mhlw.go.jp/tochigi-roudoukyoku/jirei_toukei/_81851/roudou_saigai.html

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３.【産業保健ｾﾐﾅｰのご案内】

※参加は全て無料です｡筆記用具をご持参下さい｡
※当支援ｾﾝﾀｰへお車でお越しの方は､支援ｾﾝﾀｰ所有の駐車場がありませんの
　　で､お近くの有料駐車場をご利用下さい｡（ご負担願います｡）

　 【お願い】

　産業保健ｾﾐﾅｰの受講を申し込まれても受講されない方が見受けられ､他の方に迷
　惑を及ぼしています｡
　つきましては､以下のようにさせていただきますので､ご了承下さい｡
1.欠席される場合は､必ず栃木産業保健総合支援ｾﾝﾀｰに電話､ﾒｰﾙ等でご連絡く
　　ださい｡
2.欠席が目立つ場合は､ご連絡をさせていただき受講をお断りする場合があります｡

　【重要】

1.新型ｺﾛﾅｳｲﾙｽ感染症拡大の状況によっては､５月以降の産業保健ｾﾐﾅｰに
つきましても､中止となる可能性がございます｡
2.ﾒﾝﾀﾙﾍﾙｽ事例検討会を除く各種ｾﾐﾅｰの定員について､従前は３０名とさ
せていただいたところでありますが､新型ｺﾛﾅｳｨﾙｽ感染症予防のため､当面
の間､定員を１０名に縮小しての開催とさせていただきます｡
　　ご迷惑をおかけしますが､何卒ご理解のほど､よろしくお願いいたします｡

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☆ﾒﾝﾀﾙﾍﾙｽ事例検討会（5/15　遠乗相談員）定員９名（先着順）

講　師：ﾒﾝﾀﾙﾍﾙｽ担当　遠乗秀樹　相談員

日　時：令和２年５月１５日（金）15:00〜17:00　定員９名（先着順）

場　所：MSCﾋﾞﾙ　５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）

ｾﾐﾅｰ概要
　心の健康問題により休職中の労働者の職場復帰や､休みがちなﾒﾝﾀﾙ不全者にどのよ
うに対応すればよいかなど､ﾒﾝﾀﾙﾍﾙｽの担当者が日常困っていることなどを､気楽
に話し合い､その中でよりよい解決につなげます｡｢ﾒﾝﾀﾙﾍﾙｽの総論よりも､すぐ
職場で使える知恵を｣をﾃｰﾏに皆さんから持ち込まれた個別事案などにどう対応するか
などを考える会です｡
　事例検討の実績を積んだ精神科医がﾌﾘｰﾄｰｷﾝｸﾞ方式でｱﾄﾞﾊﾞｲｽします｡（特に
個別事案がなく同席だけで参加されている方もいますので､気楽に参加してください｡）
　
＊参加申込みはこちらから
https://www.tochigis.johas.go.jp/m/e/001984.php

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