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◆□◆□◆ とちぎ産保メルマガ 第85号(平成27月1月6日発行）
□◆□◆□ ホームページ http://www.tochigis.johas.go.jp/
発行：独立行政法人 労働者健康福祉機構 栃木産業保健総合支援センター
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『 新年 明けましておめでとうございます 』
読者の皆様には、いつも当メルマガをご愛読いただきまして有り難うございます。
今年も情報満載でお届けいたしますので、引き続きご愛読いただきますよう宜しくお願い申し上げます。
☆産業保健（メンタルヘルス対策を含む）に関する相談窓口のご利用について
当支援センターでは、産業保健（労働衛生）についてはもとより、メンタルヘルス対策に関する窓口相談（実地相談）を無料で実施しています。
特に、メンタルヘルス対策については、毎日午後、当支援センター内の相談室に、「精神科医」「産業カウンセラー」「臨床心理士」などの専門家を配置して、随時、相談に対応しています。
・メンタルヘルス対策にどのように取り組んだら良いか
・メンタル不調者に対して、どのように対応したら良いか（復職に際して、どうしたら良いか）
・ストレスを抱えているが、どのように対処したら良いか
といったご相談等がありましたら、お気軽に、電話又はご来所ください。相談日の担当は、当支援センターのホームページをご覧ください。
【産業保健相談員・相談日案内】
http://www.tochigis.johas.go.jp/intro/counselor/
☆メンタルヘルス対策に係る個別訪問支援等のご利用について
当支援センターでは、「産業カウンセラー」「臨床心理士」「社会保険労務士」の資格を有された方を「メンタルヘルス対策促進員」として委嘱して、このメンタルヘルス対策促進員が個別に事業場に赴いて、
・個別訪問支援
・管理監督者向け教育
の支援を実施しています。
「個別訪問支援」は、メンタルヘルス対策の促進についてのすべての項目について、事業場の実態に即した取組みの支援を行っています。
「管理監督者向け教育」は、事業場の管理監督者に対して、メンタルヘルス対策における管理監督者の役割や取組事項等についての教育（研修）を行っています。
支援回数につきましては、個別訪問支援が１年度当たり２回乃至３回まで、管理監督者向け教育が１年度当たり１回となっていますが、全て無料で行っていますので、お気軽にご利用ください。
支援又は教育を申し込まれる場合には、当支援センターのホームページの「メンタルヘルス支援申込書」により、申込み下さい。
【メンタルヘルス支援申込書】
http://www.tochigis.johas.go.jp/intro/application/application.html
□■□ＩＮＤＥＸ■□ 本号の主な内容 □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■
１．【産業保健関係情報】
２．【産業保健セミナーのご案内】
３．【認定産業医研修のご案内】
４．【コラムリレー】 「「笑い」は人間の尊厳」 相談員：高橋由紀子（カウンセリング・保健指導担当）
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１．【産業保健関係情報】
（なお、詳細についてお知りになりたい場合は担当する機関等へ直接お問合せ下さい。）
【改正法令】
○改正労働安全衛生法に基づくストレスチェック制度に関する検討会報告書をとりまとめました
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206259
○「労働安全衛生規則の一部を改正する省令案要綱」諮問と答申～足場からの墜落防止対策を強化～
「労働安全衛生規則の一部を改正する省令案要綱」が労働政策審議会に諮問され、同審議会安全衛生分科会で審議された結果、同審議会から妥当との答申がありました。（平成27年7月1日施行予定）
http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000069009.html
【関係法令】
○労災保険料算出に用いる労災保険率の改定等を行います～改正省令を平成27年４月１日に施行予定～
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206195
○社会保障・税番号制度の施行のための労働者災害補償保険法施行規則等の一部改正を行います～労働者災害補償保険法に基づく請求等の記載事項に個人番号の追加など～
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206197
【報道関係】
○「ストレスチェックと面接指導の実施方法等に関する検討会」と「ストレスチェック制度に関わる情報管理及び不利益取扱い等に関する検討会」（いずれも座長：相澤好治・北里大学名誉教授）の検討結果の報告書がとりまとめられ、公表されました。
http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000069013.html
○フォトレポート（「働くことによって生命を失ったり、心身の健康を損なったりする事態の防止は、強い使命感を持って取り組むべき重要な課題」。過労死等防止対策推進シンポジウムで挨拶をする塩崎厚生労働大臣。）
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206069
○フォトレポート（「過労死等を防止することの重要性を浸透させるため、全力で取り組んでいきたい」。第1回過労死等防止対策推進協議会で挨拶をする塩崎厚生労働大臣。）
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206709
○安全衛生に関する優良企業を評価・公表する仕組みに関する検討会の報告書を公表します～安全衛生優良企業のシンボルマークを決定し、安全・健康で働きやすい優良企業の普及を促進～
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206563
○「平成25年度石綿ばく露作業による労災認定等事業場」を公表します～公表事業場数957事業場、うち新規は711事業場～
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206261
○「平成25年度 石綿による疾病に関する労災保険給付などの請求・決定状況まとめ（確定値）」を公表します～労災保険給付の請求・支給決定件数は、前年度とほぼ同水準～
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206263
○石綿ばく露作業による労災認定等公表事業場に対して労災補償制度などについての周知を要請 ～743事業場に対して要請文を送付～
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206525
○社会保障・税番号制度の施行のための労働者災害補償保険法施行規則等の一部改正案要綱を労働政策審議会に諮問しました
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206087
○均等・両立推進企業表彰について
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206529
○「パート労働ポータルサイト」をリニューアルしました～ 改正パートタイム労働法の施行に合わせてコンテンツを拡充 ～
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=205911
○「パート労働ポータルサイト」をリニューアルしました
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=205925
○平成25年度障害者雇用実態調査の結果を公表します～雇用者数は前回調査より大幅に増加、障害者の雇用は着実に進展～
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206307
○新型インフルエンザ啓発動画（英語版）
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206579
○YouTube「最近アップロードした動画」の更新
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206717
【政策分野】
○今後の長時間労働対策について
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206447
○セクシュアルハラスメントによる精神障害の労災認定について
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206507
○職場のパワーハラスメント関係
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206677
○「化学物質による健康障害防止指針（がん原性指針）の改正について」
平成26年10月31日改正の、「化学物質による健康障害防止指針（がん原性指針）の改正」に係るパンフレットが掲載されました。
http://www.mhlw.go.jp/new-info/kobetu/roudou/gyousei/anzen/131029-1.html
【審議会等】
○第１回過労死等防止対策推進協議会 配付資料
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206277
○第86回労働政策審議会安全衛生分科会（資料）
http://www.mhlw.go.jp/stf/shingi2/0000069563.html
○第１回ストレスチェックと面接指導の実施方法等に関する検討会 議事録（2014年10月3日）
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206177
○第５回ストレスチェックと面接指導の実施方法等に関する検討会及び第５回ストレスチェック制度に関わる情報管理及び不利益取扱い等に関する検討会 資料
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206285
○印刷事業場で発生した胆管がんの業務上外に関する検討会(第1９回)議事概要（2014年12月2日）
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=205945
○第７回化学物質による労働者の健康障害防止措置に係る検討会の開催について
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206317
○第１回職場の受動喫煙防止対策に係る技術的留意事項に関する専門家検討会（議事録）（2014年11月27日）
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206645
○第２回職場の受動喫煙防止対策に係る技術的留意事項に関する専門家検討会（開催案内）
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206473
○障害年金の認定（腎疾患による障害）に関する専門家会合（第３回）議事録（2014年11月7日）
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206395
○障害年金の認定（言語機能の障害）に関する専門家会合（第４回）議事録（2014年11月10日）
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206393
○第３回 女性医師のさらなる活躍を応援する懇談会
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206255
○第５回 保健師に係る研修のあり方等に関する検討会 資料
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206065
○保健師に係る研修のあり方等に関する検討会 中間とりまとめ
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206399
○第４６回 がん対策推進協議会（資料）
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206217
【統計情報】
○労働災害発生状況（12月）
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206237
○労働災害発生状況・死亡災害発生事例(栃木労働局 11月末現在)
http://tochigi-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/jirei_toukei/_81851/roudou_saigai.html
○平成26年毎月勤労統計調査特別調査の概況
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206243
○平成25年「国民健康・栄養調査」の結果～主な生活習慣に関する状況は、60歳以上で良好～
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206021
【エボラ出血熱に関する対応について】
平成26年3月以降、西アフリカを中心にエボラ出血熱の流行が報告されています。世界保健機関（WHO）は、平成26年8月8日、エボラ出血熱について、「国際的に懸念される公衆衛生上の緊急事態」を宣言しました。
＜参考サイト＞
■エボラ出血熱について（厚生労働省）
http://www.mhlw.go.jp/bunya/kenkou/kekkaku-kansenshou19/ebola.html
■ＦＯＲＴＨ海外で健康に過ごすために（厚生労働省検疫所）
http://www.forth.go.jp/
■エボラ出血熱とは（国立感染症研究所）
http://www.nih.go.jp/niid/ja/diseases/a/vhf/ebora.html
■海外安全情報ホームページ（外務省）
http://www.anzen.mofa.go.jp/
【関係機関情報】
■就労ほっとコール（就労ピアサポーターの無料電話相談）
働きながら治療を続けるためにはどうしたらよいか。がん治療に伴う経済的な不安や雇用継続への不安などに対して、がんを経験した社会保険労務士、産業カウンセラー、キャリアカウンセラーなどがご本人、ご家族からの電話相談に応じています。（事前予約制）
http://workingsurvivors.org/secondopinion.html
（一般社団法人ＣＳＲプロジェクト）
○働く人のメンタルヘルス・ポータルサイト『こころの耳』
働く人のメンタルヘルス・ポータルサイト『こころの耳』は、平成２５年度の厚生労働省委託事業として、社団法人日本産業カウンセラー協会が受託して開設しています。（社団法人日本産業カウンセラー協会こころの耳ポータルサイト運営事務局）
http://kokoro.mhlw.go.jp/
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２.【産業保健セミナーのご案内】
※参加は全て無料です。筆記用具をご持参下さい。
※当支援センターへお車でお越しの方は、支援センター所有の駐車場がありませんので、お近くの有料駐車場をご利用下さい。（ご負担願います。）
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☆『職場の喫煙対策』
講 師：産業医学担当 森島 真 相談員
日 時：平成27年1月15日（木） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
労働安全衛生法の改正により、2015年6月1日から、受動喫煙防止のため、事業場の実情に応じた適切な措置を講じることが事業者の努力義務となります。
職場の全面禁煙、喫煙室設置による分煙などの対策が考えられますが、従業員の健康を考えた場合、どのような対策をとるべきなのかをお話しします。また、受動喫煙の問題、タバコをやめたい喫煙者へのアドバイスなども話す予定です。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2014/10/27/001190.html
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☆『メンタルヘルス事例検討会』
講 師：メンタルヘルス担当 遠乗秀樹 相談員
日 時：平成27年1月16日（金） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
心の健康問題により休職中の労働者の職場復帰や、休みがちなメンタル不全者にどのように対応すればよいかなど、メンタルヘルスの担当者が日常困っていることなどを、気楽に話合い、その中でよりよい解決につなげます。「メンタルヘルスの総論よりも、すぐ職場で使える知恵を」をテーマに皆さんから持ち込まれた個別事案などにどう対応するかなどを考える会です。
事例検討の実績を積んだ精神科医がフリートーキング方式でアドバイスします。
（特に個別事案がなく同席だけで参加されている方もいますので、気楽に参加してください。）
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2014/10/27/001189.html
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☆『特定化学物質作業による健康障害の防止対策』
講 師：産業医学担当 湯川 悟 相談員
日 時：平成27年1月21日（水） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
平成２５年の特殊健康診断実施状況を見ると、法定の特殊健康診断において、特定化学物質は、健診実施事業所数２９．８％、受診労働者２６．３％と有機溶剤に次いで第２位を占めています。
今回は、産業医、衛生管理者、特定化学物質作業主任者等が、特殊健康診断で取り扱う頻度の高い特定化学物質の災害事例をそれぞれ紹介して、長年の現場経験を生かしながら、実際に起こっている特定化学物質による健康障害の防止対策について、具体的なアドバイスをします。興味のある方は、ぜひ参加してください。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2014/10/27/001191.html
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☆『復職支援と産業医の役割』
講 師：産業医学担当 杉澤誠祐 相談員
日 時：平成27年1月22日（木） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
休職者の復職に際し、企業の安全配慮義務の履行には産業医の意見が重要なウェイトを占めています。また復職する労働者、特に心の健康問題で休職した労働者の復職支援においては、企業の産業保健スタッフ、人事労務担当者、職場の上司の連携はスムーズな復職のみならず、疾病の再発予防においても大変重要な事柄です。そこで復職前後の時期に産業医が果たすべき役割について、事例をまじえて解説します。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2014/10/27/001192.html
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☆『新入社員の心とからだのセルフケア支援』
講 師：保健指導担当 高橋由紀子 相談員
日 時：平成27年1月23日（金） 14:00～16:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
就職は社会に適応し、自らの役割を果たしていく第一歩。若年者の生活習慣や健康意識、メンタルヘルス上の課題などを確認し、心とからだのセルフケアを支援するために何が出来るかを考えます。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2014/10/27/001188.html
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☆『職場における腰痛予防対策』
講 師：産業医学担当 小林 淳 相談員
日 時：平成27年1月28日（水） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
昨年、職場における腰痛予防対策指針が19年ぶりに改訂されました。また日本整形外科学会では腰痛にストレスが関与しうること、安静は必ずしも有効とは限らないことを診療指針として示しました。
本セミナーでは（１）陸上貨物運送業や（２）福祉介護職場における作業を例にとって、上記の内容を分かりやすく概説いたします。
近い将来、あなたは産業医としてアドバイスを求められたとします。さて、あなたはどのような助言ができますか？
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2014/10/27/001193.html
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☆『職場の人間関係向上で、『メンタルヘルス対策』へ』
講 師：カウンセリング担当 岡本由利子 相談員
日 時：平成27年2月3日（火） 14:00～16:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
作成中
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2014/11/27/001203.html
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☆『メンタルヘルス事例検討会』
講 師：メンタルヘルス担当 遠乗秀樹 相談員
日 時：平成27年2月6日（金） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
心の健康問題により休職中の労働者の職場復帰や、休みがちなメンタル不全者にどのように対応すればよいかなど、メンタルヘルスの担当者が日常困っていることなどを、気楽に話合い、その中でよりよい解決につなげます。「メンタルヘルスの総論よりも、すぐ職場で使える知恵を」をテーマに皆さんから持ち込まれた個別事案などにどう対応するかなどを考える会です。
事例検討の実績を積んだ精神科医がフリートーキング方式でアドバイスします。
（特に個別事案がなく同席だけで参加されている方もいますので、気楽に参加してください。）
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2014/11/27/001204.html
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☆『労働衛生関係法令上の職場巡視の留意点』
講 師：関係法令担当 大森良雄 相談員
日 時：平成27年2月12日（木） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
衛生管理者については安衛則第11条で毎週1回の職場巡視が、産業医は同則第15条で毎月1回の職場巡視がそれぞれ義務付けされていますが、健康診断の書類の整理や日常の事務処理等に追われていて、なかなか十分な職場巡視が行われていない担当者も多いのではないかと推察いたします。また、職場巡視を行ってもどこに目をつければよいのか迷っている方もおられるかもしれません。今回は、そのヒントとなるような留意事項について説明をしたいと思います。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2014/11/27/001205.html
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☆『春夏秋冬の産業衛生管理』
講 師：産業医学担当 倉富靖子 相談員
日 時：平成27年2月19日（木） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
産業衛生管理は1年を通じて実施されますが、春夏秋冬で要点となる事項があります。
それぞれの時期にあわせたテーマを組み込んで年間計画を立て、効率の良い産業衛生管理を目指すポイントについてお話しします。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2014/11/27/001206.html
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☆『セルフケア 認知行動療法の基礎』
講 師：カウンセリング担当 坂寄和弘 相談員
日 時：平成27年2月27日（金） 14:00～16:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
認知行動療法は、考え方のパターン・思考パターンを自分自身で修正することで、うつ病の治療やストレスコントロールなどに効果があると言われています。今回のセミナーでは、この認知行動療法について、講義と実習によって解説していきます。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2014/11/27/001207.html
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☆『メンタルヘルス事例検討会』
講 師：メンタルヘルス担当 遠乗秀樹 相談員
日 時：平成27年3月6日（金） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
心の健康問題により休職中の労働者の職場復帰や、休みがちなメンタル不全者にどのように対応すればよいかなど、メンタルヘルスの担当者が日常困っていることなどを、気楽に話合い、その中でよりよい解決につなげます。「メンタルヘルスの総論よりも、すぐ職場で使える知恵を」をテーマに皆さんから持ち込まれた個別事案などにどう対応するかなどを考える会です。
事例検討の実績を積んだ精神科医がフリートーキング方式でアドバイスします。
（特に個別事案がなく同席だけで参加されている方もいますので、気楽に参加してください。）
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2015/01/05/001217.html
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☆『産業保健のトピックス』
講 師：産業医学担当 湯川 悟 相談員
日 時：平成27年3月11日（水） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
作成中
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2015/01/05/001218.html
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☆『第三次産業職場の職場巡視 ～作業環境管理・作業管理～』
講 師：労働衛生工学担当 秋葉一好 相談員
日 時：平成27年3月12日（木） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
労働災害全体の3分の１を上回る件数が、小売業や飲食店を中心とする第3次産業に発生しています。
これらの業種は、管理体制の整備も不十分であり、安全衛生を担当する者による職場巡視もなされていない現状があります。
災害防止には、職場を巡視し、災害の芽を摘むことが重要です。これらの観点から、小売業や飲食店の職場巡視について考えてみたいと思います。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2015/01/05/001219.html
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☆『職場の５Ｓ管理と労働安全衛生マネジメントシステム』
講 師：労働衛生工学担当 岡本佳久 相談員
日 時：平成27年3月18日（水） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
労働安全衛生マネジメントシステムは、職場に潜む危険源や有害物質から労働者を守ることを目的とした管理の仕組みです。この考え方を整理整頓や疲労管理などの日常の安全衛生管理に活用することで、労働安全衛生マネジメントシステムをより身近な活動として、労働者の理解を深めることが期待できます。
安全衛生マネジメントシステムを応用した職場の５Ｓ管理の取り組みを紹介します。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2015/01/05/001220.html
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３.【認定産業医研修のご案内】
★「日医単位」取得を希望される方は、開始時間厳守でご出席下さい。（時間に遅れた場合は、入室をお断りする場合があります。）
★受講後、認定産業医手帳に受講認定印を押印しますので、忘れずにご持参ください。
●『職場の喫煙対策』
講 師：産業医学担当 森島 真 相談員
日 時：平成27年1月15日（木） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
（産保セミナーと併催：概要はセミナーを参照してください。）
単 位：生涯（専門）２単位 「基礎」はありません。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/training/2014/10/27/001194.html
●『特定化学物質作業による健康障害の防止対策』
講 師：産業医学担当 湯川 悟 相談員
日 時：平成27年1月21日（水） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
（産保セミナーと併催：概要はセミナーを参照してください。）
単 位：生涯（専門）２単位 「基礎」はありません。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/training/2014/10/27/001195.html
●『復職支援と産業医の役割』
講 師：産業医学担当 杉澤誠祐 相談員
日 時：平成27年1月22日（木） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
（産保セミナーと併催：概要はセミナーを参照してください。）
単 位：生涯（専門）２単位 「基礎」はありません。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/training/2014/10/27/001196.html
●『職場における腰痛予防対策』
講 師：産業医学担当 小林 淳 相談員
日 時：平成27年1月28日（水） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
（産保セミナーと併催：概要はセミナーを参照してください。）
単 位：生涯（専門）２単位 「基礎」はありません。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/training/2014/10/27/001197.html
●『労働衛生関係法令上の職場巡視の留意点』
講 師：関係法令担当 大森良雄 相談員
日 時：平成27年2月12日（木） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
（産保セミナーと併催：概要はセミナーを参照してください。）
単 位：生涯（更新）２単位 「基礎」はありません。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/training/2014/11/27/001208.html
●『春夏秋冬の産業衛生管理』
講 師：産業医学担当 倉富靖子 相談員
日 時：平成27年2月19日（木） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
（産保セミナーと併催：概要はセミナーを参照してください。）
単 位：生涯（専門）２単位 「基礎」はありません。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/training/2014/11/27/001209.html
●『産業保健のトピックス』
講 師：産業医学担当 湯川 悟 相談員
日 時：平成27年3月11日（水） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
（産保セミナーと併催：概要はセミナーを参照してください。）
単 位：生涯（専門）２単位 「基礎」はありません。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/training/2015/01/05/001221.html
●『第三次産業職場の職場巡視 ～作業環境管理・作業管理～』
講 師：労働衛生工学担当 秋葉一好 相談員
日 時：平成27年3月12日（木） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
（産保セミナーと併催：概要はセミナーを参照してください。）
単 位：生涯（専門）２単位 「基礎」はありません。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/training/2015/01/05/001222.html
●『職場の５Ｓ管理と労働安全衛生マネジメントシステム』
講 師：労働衛生工学担当 岡本佳久 相談員
日 時：平成27年3月18日（水） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
（産保セミナーと併催：概要はセミナーを参照してください。）
単 位：生涯（専門）２単位 「基礎」はありません。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/training/2015/01/05/001223.html
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４.【コラムリレー】
「「笑い」は人間の尊厳」 相談員：高橋由紀子（カウンセリング・保健指導担当）
昨年、ホスピタルクラウン（臨床道化師）の方から「笑いは人間の尊厳。人間以外の動物は笑わない。笑顔らしき表情があるものもいるが、あっても、笑いにバリエーションはない」というお話を伺う機会がありました。
皆さんはどんな時に笑っていますか？ 嬉しいとき、面白いとき、楽しいとき、何だかわからないけど周りにつられてということもあるかもしれません。笑顔も微笑から大笑いまでさまざまなパターンがあると思います。それでは、1日に何回笑うでしょうか？子供は300~400回、大人は７～15回という報告もあるようです。子供は楽しい瞬間瞬間に集中して笑い、大人はその瞬間にも心の中の憂い（明日の会議が心配だな～とか）と天秤にかけているのかも知れません。
自分自身を振り返ってみると、正直のところ「今日は1回でも笑っただろうか？」という日もあります。これから起こることが不安な時、悲しい出来事やショックな出来事が起こった時、人との接触が極端に減っている時、思考停止している時...。笑えない自分はとても強張っているように感じられるものです。
笑いは多くは人との関係性の中に起こりますし、辛くても一人でも笑えるときは、心の中にユーモアが息づいているときのような気がします。こう考えると、コミュニケーションとユーモア精神は笑いのためになくてはならないものかも知れません。
笑いと健康の関係については、近年、様々なことが明らかになっています。
1 血糖値や血圧を下げる
2 免疫力がアップする
3 笑う人は身体活動量が増える
4 呼吸機能がアップする
5 痛みに対する耐性を高める...その他多数、エトセトラ...
やはり、喜びと結びついた感情表現である「笑い」は人間の尊厳なのでしょう。喜びを感じた時には憂いなどと秤にかけず、瞬間瞬間に集中して笑いたいものです。
「笑う門には福（と健康）来る」。
2015年が、皆さまにとって少しでも笑いのある1年となりますようお祈り申し上げます。
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《産業保健セミナー受講申込用紙はこちらから》
http://www.tochigis.johas.go.jp/seminer/download/application.pdf
《メールアドレスの変更、配信停止、また産業保健に関するご相談などはこちらから》
https://www.tochigis.johas.go.jp/html/application.html
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《編集後記》
新年あけましておめでとうございます。皆様はどのような新年をお迎えでしょうか。
昨年は、土砂災害、火山噴火災害、地震災害等多くの自然災害が発生してしまいました。
今年は、平穏な一年であればと思っています。
今年の正月休みは、私は、恒例の箱根駅伝で、母校が（めずらしく？）先頭集団を走っていたので、テレビ放送にくぎ付けとなりました。
箱根駅伝では、多くの選手たちは、苦しそうに走り、襷（たすき）を繋いだ選手が路上に倒れこむシーンが多いなか、優勝した大学のほとんどの選手は、とても楽しそうに走っていました。
優勝した大学の監督は、今大会のテーマを「わくわく大作戦」と命名し、レースの前日に、選手に対して
「長距離のイメージが厳しい、つらいでは、若い人も陸上をやろうとは思わないと思う。とにかく楽しくワクワクするところだと思ってほしい。」
と作戦名を説明したとのこと。
レース後の報道でも、選手たちは、レース中に給水してくれる仲間の選手に「ありがとう」と笑顔で応えたり、襷（たすき）を渡した後も「楽しい」「まだ走れる」といった言葉を発していました。
日本のスポーツ界では、勝負に際して、往々にして「気合を入れろ」とか「精神力で負けるな」といったメンタル面を追い込む方向に流されがちですが、「楽しく」「ワクワクする」いった方向に持って行くことも、良い結果に繋げる有効な方法なのではないかと考えさせられました。
さて、今年の１２月からは、労働安全衛生法の改正により「ストレスチェック」が実施されることとなっています。
当支援センターでは、昨年同様、産業保健活動のご支援と併せて、このストレスチェックが円滑に実施されるようメンタルヘルス対策の推進のご支援もしていきたいと考えています。
昨年に引き続き本年も、当支援センターをよろしくお願いいたします。
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(独)労働者健康福祉機構 栃木産業保健総合支援センター
〒320-0811
宇都宮市大通り１丁目４番２４号
ＭＳＣビル４階 TEL028-643-0685 FAX028-643-0695
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◆□◆□◆ とちぎ産保メルマガ 第85号(平成27月1月6日発行）
□◆□◆□ ホームページ http://www.tochigis.johas.go.jp/
発行：独立行政法人 労働者健康福祉機構 栃木産業保健総合支援センター
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『 新年 明けましておめでとうございます 』
読者の皆様には、いつも当メルマガをご愛読いただきまして有り難うございます。
今年も情報満載でお届けいたしますので、引き続きご愛読いただきますよう宜しくお願い申し上げます。
☆産業保健（メンタルヘルス対策を含む）に関する相談窓口のご利用について
当支援センターでは、産業保健（労働衛生）についてはもとより、メンタルヘルス対策に関する窓口相談（実地相談）を無料で実施しています。
特に、メンタルヘルス対策については、毎日午後、当支援センター内の相談室に、「精神科医」「産業カウンセラー」「臨床心理士」などの専門家を配置して、随時、相談に対応しています。
・メンタルヘルス対策にどのように取り組んだら良いか
・メンタル不調者に対して、どのように対応したら良いか（復職に際して、どうしたら良いか）
・ストレスを抱えているが、どのように対処したら良いか
といったご相談等がありましたら、お気軽に、電話又はご来所ください。相談日の担当は、当支援センターのホームページをご覧ください。
【産業保健相談員・相談日案内】
http://www.tochigis.johas.go.jp/intro/counselor/
☆メンタルヘルス対策に係る個別訪問支援等のご利用について
当支援センターでは、「産業カウンセラー」「臨床心理士」「社会保険労務士」の資格を有された方を「メンタルヘルス対策促進員」として委嘱して、このメンタルヘルス対策促進員が個別に事業場に赴いて、
・個別訪問支援
・管理監督者向け教育
の支援を実施しています。
「個別訪問支援」は、メンタルヘルス対策の促進についてのすべての項目について、事業場の実態に即した取組みの支援を行っています。
「管理監督者向け教育」は、事業場の管理監督者に対して、メンタルヘルス対策における管理監督者の役割や取組事項等についての教育（研修）を行っています。
支援回数につきましては、個別訪問支援が１年度当たり２回乃至３回まで、管理監督者向け教育が１年度当たり１回となっていますが、全て無料で行っていますので、お気軽にご利用ください。
支援又は教育を申し込まれる場合には、当支援センターのホームページの「メンタルヘルス支援申込書」により、申込み下さい。
【メンタルヘルス支援申込書】
http://www.tochigis.johas.go.jp/intro/application/application.html
□■□ＩＮＤＥＸ■□ 本号の主な内容 □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■
１．【産業保健関係情報】
２．【産業保健セミナーのご案内】
３．【認定産業医研修のご案内】
４．【コラムリレー】 「「笑い」は人間の尊厳」 相談員：高橋由紀子（カウンセリング・保健指導担当）
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１．【産業保健関係情報】
（なお、詳細についてお知りになりたい場合は担当する機関等へ直接お問合せ下さい。）
【改正法令】
○改正労働安全衛生法に基づくストレスチェック制度に関する検討会報告書をとりまとめました
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206259
○「労働安全衛生規則の一部を改正する省令案要綱」諮問と答申～足場からの墜落防止対策を強化～
「労働安全衛生規則の一部を改正する省令案要綱」が労働政策審議会に諮問され、同審議会安全衛生分科会で審議された結果、同審議会から妥当との答申がありました。（平成27年7月1日施行予定）
http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000069009.html
【関係法令】
○労災保険料算出に用いる労災保険率の改定等を行います～改正省令を平成27年４月１日に施行予定～
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206195
○社会保障・税番号制度の施行のための労働者災害補償保険法施行規則等の一部改正を行います～労働者災害補償保険法に基づく請求等の記載事項に個人番号の追加など～
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206197
【報道関係】
○「ストレスチェックと面接指導の実施方法等に関する検討会」と「ストレスチェック制度に関わる情報管理及び不利益取扱い等に関する検討会」（いずれも座長：相澤好治・北里大学名誉教授）の検討結果の報告書がとりまとめられ、公表されました。
http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000069013.html
○フォトレポート（「働くことによって生命を失ったり、心身の健康を損なったりする事態の防止は、強い使命感を持って取り組むべき重要な課題」。過労死等防止対策推進シンポジウムで挨拶をする塩崎厚生労働大臣。）
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206069
○フォトレポート（「過労死等を防止することの重要性を浸透させるため、全力で取り組んでいきたい」。第1回過労死等防止対策推進協議会で挨拶をする塩崎厚生労働大臣。）
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206709
○安全衛生に関する優良企業を評価・公表する仕組みに関する検討会の報告書を公表します～安全衛生優良企業のシンボルマークを決定し、安全・健康で働きやすい優良企業の普及を促進～
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206563
○「平成25年度石綿ばく露作業による労災認定等事業場」を公表します～公表事業場数957事業場、うち新規は711事業場～
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206261
○「平成25年度 石綿による疾病に関する労災保険給付などの請求・決定状況まとめ（確定値）」を公表します～労災保険給付の請求・支給決定件数は、前年度とほぼ同水準～
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206263
○石綿ばく露作業による労災認定等公表事業場に対して労災補償制度などについての周知を要請 ～743事業場に対して要請文を送付～
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206525
○社会保障・税番号制度の施行のための労働者災害補償保険法施行規則等の一部改正案要綱を労働政策審議会に諮問しました
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206087
○均等・両立推進企業表彰について
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206529
○「パート労働ポータルサイト」をリニューアルしました～ 改正パートタイム労働法の施行に合わせてコンテンツを拡充 ～
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=205911
○「パート労働ポータルサイト」をリニューアルしました
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=205925
○平成25年度障害者雇用実態調査の結果を公表します～雇用者数は前回調査より大幅に増加、障害者の雇用は着実に進展～
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206307
○新型インフルエンザ啓発動画（英語版）
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206579
○YouTube「最近アップロードした動画」の更新
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206717
【政策分野】
○今後の長時間労働対策について
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206447
○セクシュアルハラスメントによる精神障害の労災認定について
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206507
○職場のパワーハラスメント関係
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206677
○「化学物質による健康障害防止指針（がん原性指針）の改正について」
平成26年10月31日改正の、「化学物質による健康障害防止指針（がん原性指針）の改正」に係るパンフレットが掲載されました。
http://www.mhlw.go.jp/new-info/kobetu/roudou/gyousei/anzen/131029-1.html
【審議会等】
○第１回過労死等防止対策推進協議会 配付資料
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206277
○第86回労働政策審議会安全衛生分科会（資料）
http://www.mhlw.go.jp/stf/shingi2/0000069563.html
○第１回ストレスチェックと面接指導の実施方法等に関する検討会 議事録（2014年10月3日）
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206177
○第５回ストレスチェックと面接指導の実施方法等に関する検討会及び第５回ストレスチェック制度に関わる情報管理及び不利益取扱い等に関する検討会 資料
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206285
○印刷事業場で発生した胆管がんの業務上外に関する検討会(第1９回)議事概要（2014年12月2日）
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=205945
○第７回化学物質による労働者の健康障害防止措置に係る検討会の開催について
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206317
○第１回職場の受動喫煙防止対策に係る技術的留意事項に関する専門家検討会（議事録）（2014年11月27日）
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206645
○第２回職場の受動喫煙防止対策に係る技術的留意事項に関する専門家検討会（開催案内）
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206473
○障害年金の認定（腎疾患による障害）に関する専門家会合（第３回）議事録（2014年11月7日）
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206395
○障害年金の認定（言語機能の障害）に関する専門家会合（第４回）議事録（2014年11月10日）
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206393
○第３回 女性医師のさらなる活躍を応援する懇談会
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206255
○第５回 保健師に係る研修のあり方等に関する検討会 資料
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206065
○保健師に係る研修のあり方等に関する検討会 中間とりまとめ
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206399
○第４６回 がん対策推進協議会（資料）
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206217
【統計情報】
○労働災害発生状況（12月）
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206237
○労働災害発生状況・死亡災害発生事例(栃木労働局 11月末現在)
http://tochigi-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/jirei_toukei/_81851/roudou_saigai.html
○平成26年毎月勤労統計調査特別調査の概況
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206243
○平成25年「国民健康・栄養調査」の結果～主な生活習慣に関する状況は、60歳以上で良好～
http://wwwhaisin.mhlw.go.jp/mhlw/C/?c=206021
【エボラ出血熱に関する対応について】
平成26年3月以降、西アフリカを中心にエボラ出血熱の流行が報告されています。世界保健機関（WHO）は、平成26年8月8日、エボラ出血熱について、「国際的に懸念される公衆衛生上の緊急事態」を宣言しました。
＜参考サイト＞
■エボラ出血熱について（厚生労働省）
http://www.mhlw.go.jp/bunya/kenkou/kekkaku-kansenshou19/ebola.html
■ＦＯＲＴＨ海外で健康に過ごすために（厚生労働省検疫所）
http://www.forth.go.jp/
■エボラ出血熱とは（国立感染症研究所）
http://www.nih.go.jp/niid/ja/diseases/a/vhf/ebora.html
■海外安全情報ホームページ（外務省）
http://www.anzen.mofa.go.jp/
【関係機関情報】
■就労ほっとコール（就労ピアサポーターの無料電話相談）
働きながら治療を続けるためにはどうしたらよいか。がん治療に伴う経済的な不安や雇用継続への不安などに対して、がんを経験した社会保険労務士、産業カウンセラー、キャリアカウンセラーなどがご本人、ご家族からの電話相談に応じています。（事前予約制）
http://workingsurvivors.org/secondopinion.html
（一般社団法人ＣＳＲプロジェクト）
○働く人のメンタルヘルス・ポータルサイト『こころの耳』
働く人のメンタルヘルス・ポータルサイト『こころの耳』は、平成２５年度の厚生労働省委託事業として、社団法人日本産業カウンセラー協会が受託して開設しています。（社団法人日本産業カウンセラー協会こころの耳ポータルサイト運営事務局）
http://kokoro.mhlw.go.jp/
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２.【産業保健セミナーのご案内】
※参加は全て無料です。筆記用具をご持参下さい。
※当支援センターへお車でお越しの方は、支援センター所有の駐車場がありませんので、お近くの有料駐車場をご利用下さい。（ご負担願います。）
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☆『職場の喫煙対策』
講 師：産業医学担当 森島 真 相談員
日 時：平成27年1月15日（木） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
労働安全衛生法の改正により、2015年6月1日から、受動喫煙防止のため、事業場の実情に応じた適切な措置を講じることが事業者の努力義務となります。
職場の全面禁煙、喫煙室設置による分煙などの対策が考えられますが、従業員の健康を考えた場合、どのような対策をとるべきなのかをお話しします。また、受動喫煙の問題、タバコをやめたい喫煙者へのアドバイスなども話す予定です。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2014/10/27/001190.html
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☆『メンタルヘルス事例検討会』
講 師：メンタルヘルス担当 遠乗秀樹 相談員
日 時：平成27年1月16日（金） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
心の健康問題により休職中の労働者の職場復帰や、休みがちなメンタル不全者にどのように対応すればよいかなど、メンタルヘルスの担当者が日常困っていることなどを、気楽に話合い、その中でよりよい解決につなげます。「メンタルヘルスの総論よりも、すぐ職場で使える知恵を」をテーマに皆さんから持ち込まれた個別事案などにどう対応するかなどを考える会です。
事例検討の実績を積んだ精神科医がフリートーキング方式でアドバイスします。
（特に個別事案がなく同席だけで参加されている方もいますので、気楽に参加してください。）
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2014/10/27/001189.html
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☆『特定化学物質作業による健康障害の防止対策』
講 師：産業医学担当 湯川 悟 相談員
日 時：平成27年1月21日（水） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
平成２５年の特殊健康診断実施状況を見ると、法定の特殊健康診断において、特定化学物質は、健診実施事業所数２９．８％、受診労働者２６．３％と有機溶剤に次いで第２位を占めています。
今回は、産業医、衛生管理者、特定化学物質作業主任者等が、特殊健康診断で取り扱う頻度の高い特定化学物質の災害事例をそれぞれ紹介して、長年の現場経験を生かしながら、実際に起こっている特定化学物質による健康障害の防止対策について、具体的なアドバイスをします。興味のある方は、ぜひ参加してください。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2014/10/27/001191.html
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☆『復職支援と産業医の役割』
講 師：産業医学担当 杉澤誠祐 相談員
日 時：平成27年1月22日（木） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
休職者の復職に際し、企業の安全配慮義務の履行には産業医の意見が重要なウェイトを占めています。また復職する労働者、特に心の健康問題で休職した労働者の復職支援においては、企業の産業保健スタッフ、人事労務担当者、職場の上司の連携はスムーズな復職のみならず、疾病の再発予防においても大変重要な事柄です。そこで復職前後の時期に産業医が果たすべき役割について、事例をまじえて解説します。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2014/10/27/001192.html
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☆『新入社員の心とからだのセルフケア支援』
講 師：保健指導担当 高橋由紀子 相談員
日 時：平成27年1月23日（金） 14:00～16:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
就職は社会に適応し、自らの役割を果たしていく第一歩。若年者の生活習慣や健康意識、メンタルヘルス上の課題などを確認し、心とからだのセルフケアを支援するために何が出来るかを考えます。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2014/10/27/001188.html
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☆『職場における腰痛予防対策』
講 師：産業医学担当 小林 淳 相談員
日 時：平成27年1月28日（水） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
昨年、職場における腰痛予防対策指針が19年ぶりに改訂されました。また日本整形外科学会では腰痛にストレスが関与しうること、安静は必ずしも有効とは限らないことを診療指針として示しました。
本セミナーでは（１）陸上貨物運送業や（２）福祉介護職場における作業を例にとって、上記の内容を分かりやすく概説いたします。
近い将来、あなたは産業医としてアドバイスを求められたとします。さて、あなたはどのような助言ができますか？
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2014/10/27/001193.html
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☆『職場の人間関係向上で、『メンタルヘルス対策』へ』
講 師：カウンセリング担当 岡本由利子 相談員
日 時：平成27年2月3日（火） 14:00～16:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
作成中
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2014/11/27/001203.html
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☆『メンタルヘルス事例検討会』
講 師：メンタルヘルス担当 遠乗秀樹 相談員
日 時：平成27年2月6日（金） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
心の健康問題により休職中の労働者の職場復帰や、休みがちなメンタル不全者にどのように対応すればよいかなど、メンタルヘルスの担当者が日常困っていることなどを、気楽に話合い、その中でよりよい解決につなげます。「メンタルヘルスの総論よりも、すぐ職場で使える知恵を」をテーマに皆さんから持ち込まれた個別事案などにどう対応するかなどを考える会です。
事例検討の実績を積んだ精神科医がフリートーキング方式でアドバイスします。
（特に個別事案がなく同席だけで参加されている方もいますので、気楽に参加してください。）
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2014/11/27/001204.html
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☆『労働衛生関係法令上の職場巡視の留意点』
講 師：関係法令担当 大森良雄 相談員
日 時：平成27年2月12日（木） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
衛生管理者については安衛則第11条で毎週1回の職場巡視が、産業医は同則第15条で毎月1回の職場巡視がそれぞれ義務付けされていますが、健康診断の書類の整理や日常の事務処理等に追われていて、なかなか十分な職場巡視が行われていない担当者も多いのではないかと推察いたします。また、職場巡視を行ってもどこに目をつければよいのか迷っている方もおられるかもしれません。今回は、そのヒントとなるような留意事項について説明をしたいと思います。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2014/11/27/001205.html
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☆『春夏秋冬の産業衛生管理』
講 師：産業医学担当 倉富靖子 相談員
日 時：平成27年2月19日（木） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
産業衛生管理は1年を通じて実施されますが、春夏秋冬で要点となる事項があります。
それぞれの時期にあわせたテーマを組み込んで年間計画を立て、効率の良い産業衛生管理を目指すポイントについてお話しします。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2014/11/27/001206.html
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☆『セルフケア 認知行動療法の基礎』
講 師：カウンセリング担当 坂寄和弘 相談員
日 時：平成27年2月27日（金） 14:00～16:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
認知行動療法は、考え方のパターン・思考パターンを自分自身で修正することで、うつ病の治療やストレスコントロールなどに効果があると言われています。今回のセミナーでは、この認知行動療法について、講義と実習によって解説していきます。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2014/11/27/001207.html
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☆『メンタルヘルス事例検討会』
講 師：メンタルヘルス担当 遠乗秀樹 相談員
日 時：平成27年3月6日（金） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
心の健康問題により休職中の労働者の職場復帰や、休みがちなメンタル不全者にどのように対応すればよいかなど、メンタルヘルスの担当者が日常困っていることなどを、気楽に話合い、その中でよりよい解決につなげます。「メンタルヘルスの総論よりも、すぐ職場で使える知恵を」をテーマに皆さんから持ち込まれた個別事案などにどう対応するかなどを考える会です。
事例検討の実績を積んだ精神科医がフリートーキング方式でアドバイスします。
（特に個別事案がなく同席だけで参加されている方もいますので、気楽に参加してください。）
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2015/01/05/001217.html
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☆『産業保健のトピックス』
講 師：産業医学担当 湯川 悟 相談員
日 時：平成27年3月11日（水） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
作成中
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2015/01/05/001218.html
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☆『第三次産業職場の職場巡視 ～作業環境管理・作業管理～』
講 師：労働衛生工学担当 秋葉一好 相談員
日 時：平成27年3月12日（木） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
労働災害全体の3分の１を上回る件数が、小売業や飲食店を中心とする第3次産業に発生しています。
これらの業種は、管理体制の整備も不十分であり、安全衛生を担当する者による職場巡視もなされていない現状があります。
災害防止には、職場を巡視し、災害の芽を摘むことが重要です。これらの観点から、小売業や飲食店の職場巡視について考えてみたいと思います。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2015/01/05/001219.html
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☆『職場の５Ｓ管理と労働安全衛生マネジメントシステム』
講 師：労働衛生工学担当 岡本佳久 相談員
日 時：平成27年3月18日（水） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
セミナー概要
労働安全衛生マネジメントシステムは、職場に潜む危険源や有害物質から労働者を守ることを目的とした管理の仕組みです。この考え方を整理整頓や疲労管理などの日常の安全衛生管理に活用することで、労働安全衛生マネジメントシステムをより身近な活動として、労働者の理解を深めることが期待できます。
安全衛生マネジメントシステムを応用した職場の５Ｓ管理の取り組みを紹介します。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/seminer/2015/01/05/001220.html
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３.【認定産業医研修のご案内】
★「日医単位」取得を希望される方は、開始時間厳守でご出席下さい。（時間に遅れた場合は、入室をお断りする場合があります。）
★受講後、認定産業医手帳に受講認定印を押印しますので、忘れずにご持参ください。
●『職場の喫煙対策』
講 師：産業医学担当 森島 真 相談員
日 時：平成27年1月15日（木） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
（産保セミナーと併催：概要はセミナーを参照してください。）
単 位：生涯（専門）２単位 「基礎」はありません。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/training/2014/10/27/001194.html
●『特定化学物質作業による健康障害の防止対策』
講 師：産業医学担当 湯川 悟 相談員
日 時：平成27年1月21日（水） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
（産保セミナーと併催：概要はセミナーを参照してください。）
単 位：生涯（専門）２単位 「基礎」はありません。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/training/2014/10/27/001195.html
●『復職支援と産業医の役割』
講 師：産業医学担当 杉澤誠祐 相談員
日 時：平成27年1月22日（木） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
（産保セミナーと併催：概要はセミナーを参照してください。）
単 位：生涯（専門）２単位 「基礎」はありません。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/training/2014/10/27/001196.html
●『職場における腰痛予防対策』
講 師：産業医学担当 小林 淳 相談員
日 時：平成27年1月28日（水） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
（産保セミナーと併催：概要はセミナーを参照してください。）
単 位：生涯（専門）２単位 「基礎」はありません。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/training/2014/10/27/001197.html
●『労働衛生関係法令上の職場巡視の留意点』
講 師：関係法令担当 大森良雄 相談員
日 時：平成27年2月12日（木） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
（産保セミナーと併催：概要はセミナーを参照してください。）
単 位：生涯（更新）２単位 「基礎」はありません。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/training/2014/11/27/001208.html
●『春夏秋冬の産業衛生管理』
講 師：産業医学担当 倉富靖子 相談員
日 時：平成27年2月19日（木） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
（産保セミナーと併催：概要はセミナーを参照してください。）
単 位：生涯（専門）２単位 「基礎」はありません。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/training/2014/11/27/001209.html
●『産業保健のトピックス』
講 師：産業医学担当 湯川 悟 相談員
日 時：平成27年3月11日（水） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
（産保セミナーと併催：概要はセミナーを参照してください。）
単 位：生涯（専門）２単位 「基礎」はありません。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/training/2015/01/05/001221.html
●『第三次産業職場の職場巡視 ～作業環境管理・作業管理～』
講 師：労働衛生工学担当 秋葉一好 相談員
日 時：平成27年3月12日（木） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
（産保セミナーと併催：概要はセミナーを参照してください。）
単 位：生涯（専門）２単位 「基礎」はありません。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/training/2015/01/05/001222.html
●『職場の５Ｓ管理と労働安全衛生マネジメントシステム』
講 師：労働衛生工学担当 岡本佳久 相談員
日 時：平成27年3月18日（水） 15:00～17:00
場 所：ＭＳＣビル ５階共用会議室（宇都宮市大通り1-4-24）
（産保セミナーと併催：概要はセミナーを参照してください。）
単 位：生涯（専門）２単位 「基礎」はありません。
＊参加申込みはこちらから https://www.tochigis.johas.go.jp/html/ssltest/training/2015/01/05/001223.html
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４.【コラムリレー】
「「笑い」は人間の尊厳」 相談員：高橋由紀子（カウンセリング・保健指導担当）
昨年、ホスピタルクラウン（臨床道化師）の方から「笑いは人間の尊厳。人間以外の動物は笑わない。笑顔らしき表情があるものもいるが、あっても、笑いにバリエーションはない」というお話を伺う機会がありました。
皆さんはどんな時に笑っていますか？ 嬉しいとき、面白いとき、楽しいとき、何だかわからないけど周りにつられてということもあるかもしれません。笑顔も微笑から大笑いまでさまざまなパターンがあると思います。それでは、1日に何回笑うでしょうか？子供は300~400回、大人は７～15回という報告もあるようです。子供は楽しい瞬間瞬間に集中して笑い、大人はその瞬間にも心の中の憂い（明日の会議が心配だな～とか）と天秤にかけているのかも知れません。
自分自身を振り返ってみると、正直のところ「今日は1回でも笑っただろうか？」という日もあります。これから起こることが不安な時、悲しい出来事やショックな出来事が起こった時、人との接触が極端に減っている時、思考停止している時...。笑えない自分はとても強張っているように感じられるものです。
笑いは多くは人との関係性の中に起こりますし、辛くても一人でも笑えるときは、心の中にユーモアが息づいているときのような気がします。こう考えると、コミュニケーションとユーモア精神は笑いのためになくてはならないものかも知れません。
笑いと健康の関係については、近年、様々なことが明らかになっています。
1 血糖値や血圧を下げる
2 免疫力がアップする
3 笑う人は身体活動量が増える
4 呼吸機能がアップする
5 痛みに対する耐性を高める...その他多数、エトセトラ...
やはり、喜びと結びついた感情表現である「笑い」は人間の尊厳なのでしょう。喜びを感じた時には憂いなどと秤にかけず、瞬間瞬間に集中して笑いたいものです。
「笑う門には福（と健康）来る」。
2015年が、皆さまにとって少しでも笑いのある1年となりますようお祈り申し上げます。
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《産業保健セミナー受講申込用紙はこちらから》
http://www.tochigis.johas.go.jp/seminer/download/application.pdf
《メールアドレスの変更、配信停止、また産業保健に関するご相談などはこちらから》
https://www.tochigis.johas.go.jp/html/application.html
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《編集後記》
新年あけましておめでとうございます。皆様はどのような新年をお迎えでしょうか。
昨年は、土砂災害、火山噴火災害、地震災害等多くの自然災害が発生してしまいました。
今年は、平穏な一年であればと思っています。
今年の正月休みは、私は、恒例の箱根駅伝で、母校が（めずらしく？）先頭集団を走っていたので、テレビ放送にくぎ付けとなりました。
箱根駅伝では、多くの選手たちは、苦しそうに走り、襷（たすき）を繋いだ選手が路上に倒れこむシーンが多いなか、優勝した大学のほとんどの選手は、とても楽しそうに走っていました。
優勝した大学の監督は、今大会のテーマを「わくわく大作戦」と命名し、レースの前日に、選手に対して
「長距離のイメージが厳しい、つらいでは、若い人も陸上をやろうとは思わないと思う。とにかく楽しくワクワクするところだと思ってほしい。」
と作戦名を説明したとのこと。
レース後の報道でも、選手たちは、レース中に給水してくれる仲間の選手に「ありがとう」と笑顔で応えたり、襷（たすき）を渡した後も「楽しい」「まだ走れる」といった言葉を発していました。
日本のスポーツ界では、勝負に際して、往々にして「気合を入れろ」とか「精神力で負けるな」といったメンタル面を追い込む方向に流されがちですが、「楽しく」「ワクワクする」いった方向に持って行くことも、良い結果に繋げる有効な方法なのではないかと考えさせられました。
さて、今年の１２月からは、労働安全衛生法の改正により「ストレスチェック」が実施されることとなっています。
当支援センターでは、昨年同様、産業保健活動のご支援と併せて、このストレスチェックが円滑に実施されるようメンタルヘルス対策の推進のご支援もしていきたいと考えています。
昨年に引き続き本年も、当支援センターをよろしくお願いいたします。
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(独)労働者健康福祉機構 栃木産業保健総合支援センター
〒320-0811
宇都宮市大通り１丁目４番２４号
ＭＳＣビル４階 TEL028-643-0685 FAX028-643-0695
